主講老師: | 黃辰 | |
課時安排: | 1-2天,6小時/天 | |
學(xué)習(xí)費用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號) | |
課程簡介: | 本課程對工業(yè)數(shù)據(jù)治理的對象、主題、框架和方式等進(jìn)行分析,從國內(nèi)、國際標(biāo)準(zhǔn)、工具、最佳實踐等多方面進(jìn)行闡述,詳細(xì)介紹工業(yè)數(shù)據(jù)治理的方式、方法及數(shù)據(jù)治理策略,通過典型的實際案例,分析驗證工業(yè)數(shù)據(jù)治理體系,有利于指導(dǎo)基于工業(yè)大數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)治理實際工作,有效提高工業(yè)企業(yè)的數(shù)據(jù)治理水平,促進(jìn)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)和智能制造產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時間: | 2023-01-07 09:52 |
【課程背景】
數(shù)據(jù)是數(shù)字經(jīng)濟(jì)和第四次工業(yè)革命的新生產(chǎn)要素。隨著信息化技術(shù)的演進(jìn),網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的進(jìn)步和應(yīng)用的普及,產(chǎn)生了海量的數(shù)據(jù)。這些海量數(shù)據(jù)的生成為智能化技術(shù)的發(fā)展奠定了基礎(chǔ),也是經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展的新的契機(jī),同時也帶來了新的挑戰(zhàn),比如如何利用與開發(fā)數(shù)據(jù)?如何保護(hù)個人隱私?數(shù)據(jù)的所有權(quán)與數(shù)據(jù)共享的平衡點到底在哪里?數(shù)據(jù)作為資產(chǎn)如何確權(quán)?在數(shù)字化工業(yè)中,如果說數(shù)據(jù)是原油,那么數(shù)據(jù)治理則是輸油管、煉油廠、儲油庫。數(shù)據(jù)治理是一個難題也是一個迫切需要解決的問題。
本課程對工業(yè)數(shù)據(jù)治理的對象、主題、框架和方式等進(jìn)行分析,從國內(nèi)、國際標(biāo)準(zhǔn)、工具、最佳實踐等多方面進(jìn)行闡述,詳細(xì)介紹工業(yè)數(shù)據(jù)治理的方式、方法及數(shù)據(jù)治理策略,通過典型的實際案例,分析驗證工業(yè)數(shù)據(jù)治理體系,有利于指導(dǎo)基于工業(yè)大數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)治理實際工作,有效提高工業(yè)企業(yè)的數(shù)據(jù)治理水平,促進(jìn)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)和智能制造產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
【課程收益】
? 可以有效指導(dǎo)工業(yè)企業(yè)全方位開展高質(zhì)量的數(shù)據(jù)治理
? 對工業(yè)數(shù)據(jù)治理的理念、路徑、方法的全面系統(tǒng)闡述,見解獨到,對數(shù)字化工作者具有重要的啟示意義
? 數(shù)據(jù)治理在戰(zhàn)略層面的頂層設(shè)計,以及數(shù)據(jù)治理在執(zhí)行層面的實施方法
? 既是企業(yè)數(shù)據(jù)治理的綱領(lǐng)性指南,也是數(shù)據(jù)治理的實操指導(dǎo)
? 深度解析業(yè)界主流的數(shù)據(jù)治理理論框架,包含多年的數(shù)據(jù)項目實戰(zhàn)經(jīng)驗總結(jié)
? 詳細(xì)闡述了數(shù)據(jù)治理的理論、方法、技術(shù)和工具,為企業(yè)打好數(shù)智商業(yè)創(chuàng)新的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)提供啟示和幫助
? 由表及里地分析了系統(tǒng)性提升企業(yè)數(shù)據(jù)管理能力的方法,具有很強(qiáng)的實用性
【課程特色】
? 從道、法、術(shù)、器4個維度全面展開,視野寬廣、立足前沿、內(nèi)容翔實、深入淺出
? 視野開闊、高屋建瓴、洞察未來
? 管理咨詢背景深厚,視角客觀扎實,避免空談,實操性強(qiáng)
? 既符合“模塊化管理”趨勢,又強(qiáng)調(diào)靈活性
? 既有頂層設(shè)計思路,幫助企業(yè)規(guī)劃數(shù)字化轉(zhuǎn)型的藍(lán)圖,又有清晰的實施路線圖和實用的工具,讓企業(yè)轉(zhuǎn)型有路徑可循、有方法可用
? 為在數(shù)字化時代構(gòu)建利益共同體、事業(yè)共同體和命運共同體開辟了全新的思路
? 豐富的一線管理經(jīng)驗,多年對于大量企業(yè)組織的研究,將復(fù)雜的話題變得簡單、有邏輯且可行
【課程對象】
? 企業(yè)高層管理者:董事長、總裁、總經(jīng)理、分管副總等
? 戰(zhàn)略高層、戰(zhàn)略規(guī)劃、頂層設(shè)計負(fù)責(zé)人(CEO、CTO、CIO、CMO等)
? 各個條線的業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人和技術(shù)專家
? 產(chǎn)品開發(fā)與創(chuàng)新人員、服務(wù)方案制定者
? 市場營銷策劃、客戶經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理等
? 創(chuàng)新業(yè)務(wù)的負(fù)責(zé)人,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師及實踐者
【課程時間】6-12小時
【課程大綱】
一、數(shù)據(jù)治理的行業(yè)需求及核心框架
1、行業(yè)現(xiàn)象和數(shù)據(jù)治理需求
? 數(shù)據(jù)的困惑
? 大型企業(yè)的數(shù)據(jù)發(fā)展現(xiàn)狀和趨勢
? 行業(yè)的數(shù)據(jù)治理需求
2、數(shù)據(jù)治理再認(rèn)識
? 數(shù)據(jù)治理和數(shù)據(jù)管理的區(qū)別(數(shù)據(jù)治理概念和范疇)
? 數(shù)據(jù)治理的背景(不良數(shù)據(jù)治理導(dǎo)致的損失)
? 數(shù)據(jù)治理的價值與基本法則
3、數(shù)據(jù)治理體系結(jié)構(gòu)
? 數(shù)據(jù)治理體系結(jié)構(gòu)
? 數(shù)據(jù)治理的整體流程
4、數(shù)據(jù)治理案例分析
? 數(shù)據(jù)治理應(yīng)用案例常見的問題(數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析)
? 系統(tǒng)級數(shù)據(jù)治理(國企電信運營商)
? 企業(yè)級數(shù)據(jù)治理(國企能源企業(yè))
? 物流運輸相關(guān)數(shù)據(jù)治理案例
? 市場監(jiān)管相關(guān)數(shù)據(jù)治理案例
5、數(shù)據(jù)治理的產(chǎn)品體系
? 數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品與數(shù)據(jù)服務(wù)的關(guān)系
? 數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品價值
? 數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品體系
6、數(shù)據(jù)治理的意義
? 數(shù)據(jù)治理人員的發(fā)展進(jìn)階路線
? 為什么要學(xué)數(shù)據(jù)治理?(學(xué)員層面)
? 為什么要做數(shù)據(jù)治理?(企業(yè)層面)
二、行業(yè)大數(shù)據(jù)的深度治理平臺及解決方案
1、大數(shù)據(jù)治理體系與數(shù)據(jù)治理體系的聯(lián)系與區(qū)別
? 大數(shù)據(jù)時代下的數(shù)據(jù)治理壓力
? 大數(shù)據(jù)時代的數(shù)據(jù)治理(典型案例)
2、企業(yè)的大數(shù)據(jù)服務(wù)轉(zhuǎn)型
? 數(shù)字化企業(yè)的數(shù)據(jù)中心轉(zhuǎn)型
? 大數(shù)據(jù)治理與創(chuàng)新能力提升(管理/業(yè)務(wù)/技術(shù))
3、大數(shù)據(jù)治理框架
? 大數(shù)據(jù)治理框架
? 大數(shù)據(jù)治理要點(技術(shù)原則)
4、數(shù)據(jù)架構(gòu)及相關(guān)核心概念
? 主數(shù)據(jù)和參考數(shù)據(jù)管理
? 元數(shù)據(jù)管理
5、大數(shù)據(jù)中心建設(shè)方案
? 新一代大數(shù)據(jù)中心
? 大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)平臺
? 大數(shù)據(jù)治理平臺
? 大數(shù)據(jù)智能分析平臺
? 大數(shù)據(jù)可視化平臺
三、數(shù)字化改革及大數(shù)據(jù)治理優(yōu)化
1、數(shù)字化改革
? 消費市場的重新定義(供給側(cè)改革)
? 供給側(cè)數(shù)字化改革的要點以及要避免的誤區(qū)
? 供給側(cè)改革的數(shù)據(jù)化助力
2、工業(yè)大數(shù)據(jù)生態(tài)圈
? 大數(shù)據(jù)生態(tài)圈的能力建設(shè)
? 大數(shù)據(jù)生態(tài)圈的規(guī)劃
3、大數(shù)據(jù)治理的管理體系
? 大數(shù)據(jù)治理的組織架構(gòu)
? 數(shù)據(jù)管理專員制度
? 大數(shù)據(jù)治理的管理組織(管理團(tuán)隊的角色分工)
4、大數(shù)據(jù)的全生命周期治理及相關(guān)核心概念
? 大數(shù)據(jù)全生命周期管理
? 大數(shù)據(jù)全生命周期中的四種角色
5、大數(shù)據(jù)治理優(yōu)化的數(shù)據(jù)質(zhì)量
? 林林總總的數(shù)據(jù)質(zhì)量問題和示例
? 數(shù)據(jù)質(zhì)量需求的定義與首要管理工作
? 全生命周期的數(shù)據(jù)管控體系與數(shù)據(jù)質(zhì)量保障
四、數(shù)據(jù)資產(chǎn)治理實踐
1、行業(yè)數(shù)據(jù)治理的行業(yè)需求及治理規(guī)范
? 數(shù)據(jù)治理的國家規(guī)范
? 行業(yè)數(shù)據(jù)治理的行業(yè)規(guī)范
2、行業(yè)數(shù)據(jù)治理的主要內(nèi)容
? 項目建設(shè)的主體框架
? 需要解決的主要問題
? 數(shù)據(jù)治理的合規(guī)性
3、行業(yè)數(shù)據(jù)治理的實施
? 對數(shù)據(jù)治理和規(guī)劃的要求
? 開展數(shù)據(jù)治理工作的重要步驟
? 快速啟動數(shù)據(jù)治理
4、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理
5、數(shù)據(jù)治理的主數(shù)據(jù)管理
? 主數(shù)據(jù)管理的范疇
? 主數(shù)據(jù)管理的實施
6、數(shù)據(jù)治理成效的保障方式
? 數(shù)據(jù)治理工作的長效與速贏
? 數(shù)據(jù)管控體系的落地
? 制度管理要求的執(zhí)行
7、關(guān)于大數(shù)據(jù)治理的非技術(shù)話題
? 數(shù)據(jù)治理優(yōu)化項目的扎實推動
? 數(shù)據(jù)治理優(yōu)化的心得
京公網(wǎng)安備 11011502001314號