主講老師: | 穆曉軍 | |
課時安排: | 1天/6小時 | |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號) | |
課程簡介: | 綜合管理是對組織內(nèi)部各項(xiàng)活動和資源進(jìn)行全面、系統(tǒng)、協(xié)調(diào)的管理。它涵蓋戰(zhàn)略規(guī)劃、資源配置、流程優(yōu)化、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理等多個方面,旨在實(shí)現(xiàn)組織的高效運(yùn)作和持續(xù)發(fā)展。綜合管理要求管理者具備全局觀、創(chuàng)新思維和卓越的組織協(xié)調(diào)能力,以確保組織目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。通過科學(xué)的管理方法和手段,提高組織的整體效能和競爭力。 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時間: | 2024-05-30 16:00 |
【課程對象】
銀行總行直屬支行長和對公業(yè)務(wù)骨干能力集訓(xùn)
【課程大綱】
一、導(dǎo)入:對公業(yè)務(wù)要把崗位當(dāng)作一項(xiàng)事業(yè)來經(jīng)營
1、對公業(yè)務(wù)特征:長周期、專業(yè)度、綜合性和持續(xù)性(前后年五成二等)
2、對公客經(jīng)懂得算賬和布局,客戶基礎(chǔ)是業(yè)績之本(產(chǎn)品通過客戶變現(xiàn))
3、穩(wěn)增長調(diào)結(jié)構(gòu):疫情后市場既要抓機(jī)會更要控風(fēng)險(xiǎn)(結(jié)構(gòu)單一是最大風(fēng)險(xiǎn))
4、如何經(jīng)營好客戶是這次學(xué)習(xí)的重點(diǎn):以客戶異議價(jià)格高為例
二、工具:客群經(jīng)營模型:對公業(yè)務(wù)發(fā)展的邏輯規(guī)律
1、客群,客情,客戶
2、檢視本行的客群數(shù)量、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)、趨勢
3、客情信息:以預(yù)判用款周期為例
4、客情關(guān)系:為什么“月活”成為銀行業(yè)重要指標(biāo)
三、實(shí)訓(xùn):拜訪客戶的五項(xiàng)準(zhǔn)備(備用,可能納入第四部分)
1、客情,事先調(diào)研客戶信息,才能提升拜訪勝率
2、產(chǎn)品,產(chǎn)品準(zhǔn)備的三方面
3、裝備,符合拜訪目標(biāo)和相互關(guān)系氛圍
4、話題,比話術(shù)更重要的是思路
5、心理,營銷自信和積極交往的呈現(xiàn)
四、實(shí)踐:實(shí)踐問題解析和實(shí)踐案例解析
1、要算大賬,充分重視存量客戶“滲透延展”開拓客群
2、分層分類定時間,保持足夠社交頻次
3、創(chuàng)造由頭和構(gòu)建客群,搭建對公朋友圈
4、與客戶單位建立“立體關(guān)系”非常重要
5、善待每一個人,增加信息渠道和鋪墊未來機(jī)遇
6、用主動堅(jiān)持行為表達(dá)對客戶的關(guān)心支持態(tài)度
7、如何得知對公客戶和個人的需求痛點(diǎn)
8、職場情商和溝通能力是業(yè)務(wù)能力的體現(xiàn)
9、機(jī)構(gòu)類客戶比公司類可能資源價(jià)值更大
10、客戶關(guān)系經(jīng)營效果的評估表工具
五、提問答疑和提問綜述
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