主講老師: | 李治江 | |
課時安排: | 2天/6小時一天 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 (微信同號) | |
課程簡介: | 渠道開發(fā)與招商談判是企業(yè)拓展市場、構(gòu)建銷售網(wǎng)絡的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。通過精準定位目標市場與潛在渠道,企業(yè)能夠高效開發(fā)新的銷售渠道,擴大市場份額。招商談判則側(cè)重于與潛在合作伙伴進行深入溝通,明確合作條件、利益分配與共贏機制,確保雙方合作順利推進。這一過程要求企業(yè)具備敏銳的市場洞察力、高效的溝通技巧與談判策略,以實現(xiàn)渠道資源的最大化利用與業(yè)務增長。 | |
內(nèi)訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時間: | 2024-10-08 14:04 |
渠道開發(fā)與招商談判
課程背景
打造行業(yè)強勢品牌,搶占市場份額,渠道開發(fā)既是實現(xiàn)這一目標的市場動作,更是鍛煉銷售隊伍的重要方法?!肚篱_發(fā)與招商談判》課程系統(tǒng)提升區(qū)域經(jīng)理的渠道開發(fā)能力,實現(xiàn)區(qū)域市場迅速覆蓋,提升公司在區(qū)域市場的品牌影響力和銷售占有率。本課程從市場調(diào)研、市場規(guī)劃、拜訪步驟和談判技巧等角度,提供了詳實的市場開發(fā)思路與方法,快速提升業(yè)務人員市場開發(fā)單兵作戰(zhàn)能力。
課程收益
? 熟悉市場開發(fā)調(diào)研內(nèi)容與方法;
? 掌握目標經(jīng)銷商360°評估標準;
? 制定渠道開發(fā)策略和拜訪流程;
? 提升銷售人員渠道開發(fā)談判能力;
? 拓寬渠道開發(fā)思維強化執(zhí)行標準。
課程時長
兩天(12小時)
課程大綱
第一單元、渠道開發(fā)市場調(diào)研(2.5小時)
一、渠道開發(fā)調(diào)研內(nèi)容
1、了解客戶現(xiàn)狀(質(zhì)量/數(shù)量分析)
客戶類型:地區(qū)/年齡/性格/背景
客戶實力:規(guī)模/信任/銷售模式
實戰(zhàn)案例:經(jīng)銷商古總的背景調(diào)研
2、了解當?shù)厥袌鱿M者狀況
用戶特征/用戶偏好/消費心理
3、了解競爭對手的市場表現(xiàn)
數(shù)量/產(chǎn)品/政策/表現(xiàn)
4、了解整個市場的潛力(容量/趨勢)
市場類型:區(qū)域市場特點
市場環(huán)境:地理/人文/商業(yè)
5、了解自己企業(yè)的市場競爭力
產(chǎn)品資源、政策資源、其他資源
市場競爭SWOT分析
公司優(yōu)勢話術(shù)四化設(shè)計
輸出成果1:團隊共創(chuàng)市場開發(fā)調(diào)研內(nèi)容
二、渠道開發(fā)公司優(yōu)勢話術(shù)
渠道開發(fā)差異化競爭優(yōu)勢分析
企業(yè)招商18大優(yōu)勢要素分析
輸出成果2: 本公司招商優(yōu)勢話術(shù)10條
第二單元、制定渠道開發(fā)計劃(1.5小時)
一、 渠道開發(fā)整體規(guī)劃
渠道設(shè)計的深度、寬度、廣度
渠道類型分析與進入時機
渠道開發(fā)四化原則
實戰(zhàn)案例:歐普照明全網(wǎng)營銷渠道建設(shè)
二、渠道開發(fā)落地打法
產(chǎn)品策略:波士頓矩陣分析
價格策略:產(chǎn)品價格優(yōu)勢分析
渠道設(shè)計:渠道開發(fā)的三種模式
輸出成果3:公司產(chǎn)品賣點話術(shù)提煉
第三單元、精準鎖定意向客戶(2小時)
一、意向經(jīng)銷商的選擇
尋找目標經(jīng)銷商六個途徑
經(jīng)銷商選擇的六個標準
輸出成果4:《目標經(jīng)銷商綜合評估表》
二、四種經(jīng)銷商類型分析
豪門大院型
門當戶對型
虛張聲勢型
淺嘗輒止型
實戰(zhàn)案例:經(jīng)銷商老謝不能說的秘密
第四單元、經(jīng)銷商標準化拜訪流程(1.5小時)
一、 經(jīng)銷商拜訪標準化流程
拜訪前自我準備
拜訪路線規(guī)劃
拜訪后總結(jié)分析
輸出成果5:經(jīng)銷商標準化拜訪流程表
二、業(yè)務員需提防哪幾類經(jīng)銷商?
掛羊頭賣狗肉
低價傾銷
一次性死亡
實戰(zhàn)案例:某電工品牌淪陷東北市場
第五單元、精準開發(fā)招商模式(2小時)
一、 渠道開發(fā)廠商博弈點
1、廠商合作需求分析
廠家關(guān)注的點
經(jīng)銷商關(guān)注的焦點
廠家和經(jīng)銷商之間的矛盾根源
輸出成果6:渠道開發(fā)供需連模型
2、經(jīng)銷商抗拒點與機會點
建立專業(yè)形象
讓經(jīng)銷商感到安全
讓經(jīng)銷商感覺有“錢途”
頭腦風暴:讓經(jīng)銷商感覺安全的十個理由
二、渠道開發(fā)招商政策
渠道招商政策設(shè)計
實戰(zhàn)案例:德高防水深度分銷七重天
三、 十大精準招商模式
1、地推招商
2、(自)媒體招商
3、會議招商
4、社群招商
5、樣板市場
6、反向招商
7、借力招商
8、跨界招商
9、產(chǎn)品體驗招商
10、峰會、論壇招商
輸出成果7:如何組織一場成功的招商會?
四、經(jīng)銷商選擇殘局破解
面對樣板客戶不再是樣板,怎么辦?
時間緊、任務重,來不及慎重選擇經(jīng)銷商,怎么辦?
剛開發(fā)的經(jīng)銷商有苗頭不好,怎么辦?
優(yōu)質(zhì)資源的經(jīng)銷商看不上我們,怎么辦?
第六單元、經(jīng)銷商溝通談判技巧(2.5小時)
一、 經(jīng)銷商溝通談判技巧
1、 贏得客戶好感怎么說?
避免尬聊的接話技巧
贊美客戶的話術(shù)演練
2、挖掘客戶需求怎么問?
問題的范圍:開放式&封閉式
問題的重點:背景問題、核心問題、暗示問題、解決問題
問題的傾向性:負面因素、情感拯救、謙虛聲明、尖銳問題
成果輸出8:經(jīng)銷商開發(fā)必問的十大問題?
二、破解經(jīng)銷商溝通中常見的10大異議
初次拜訪客戶時,提哪些問題?
客戶覺得價格太高時,提哪些問題?
客戶說對目前供應商很滿意,提哪些問題?
客戶拒絕合作時,提哪些問題?
客戶說要考慮一下,提哪些問題?
客戶說原來的供應商更便宜時,提哪些問題?
客戶提出額外要求時,提哪些問題?
客戶說“我要和某某商量一下時”,提哪些問題?
客戶說“6個月后再跟我聯(lián)系”,提哪些問題?
客戶成功簽約之后,提哪些問題?
第七單元、經(jīng)銷商開發(fā)談判實戰(zhàn)演練(3小時,可選模塊)
說明:參訓學員分為10個小組,兩兩小組對抗完成5場銷售實戰(zhàn)情景演練。要求一組扮演經(jīng)銷商,一組扮演業(yè)務人員,每場演練結(jié)束,授課老師給出點評。這樣的培訓方式學員參與度高,課程落地效果也比較好。
1、經(jīng)銷商覺得我們的利潤不高,怎么辦?
2、經(jīng)銷商對市場沒有信心,怎么辦?
3、經(jīng)銷商覺得我們的市場支持政策太低,怎么辦?
4、經(jīng)銷商前期聽到過我們的很多負面信息,怎么辦?
5、經(jīng)銷商不愿意投入資金,怎么辦?
訓戰(zhàn)結(jié)合,業(yè)績增長
《渠道開發(fā)與招商談判》課程落地跟蹤服務
一、落地形式
1、 延續(xù)小組學習模式,將課程中的知識點進行落地轉(zhuǎn)化,由組長督促組員按照時間節(jié)點完成老師布置的相關(guān)任務,班主任負責跟進;
2、 組建班級群和小組群,老師在班級群隨時隨地回復學員的相關(guān)問題,微信群線上輔導跟進時間一個月;
3、 參訓學員需要每天在微信群進行作業(yè)打卡,打卡內(nèi)容為今天使用了哪一個課程中的知識點,有什么樣的感受和建議;
4、 每周老師一次在線集中答疑時間,小組長提前收集學員在課程知識應用中的問題,老師選擇在每周固定晚上的時間進行集中答疑;
5、 落地跟蹤服務項目需要有一個線上啟動儀式和閉營儀式,企業(yè)可以結(jié)合自身情況決定是否設(shè)定PK獎懲機制。
二、時間安排
第一周:完成渠道開發(fā)公司優(yōu)勢15點標準話術(shù)
以小組為單位提交本公司渠道開發(fā)優(yōu)勢話術(shù),老師給與反饋,并完成標準話術(shù)范本指導
第二周:完成產(chǎn)品價值賣點提煉標準話術(shù)
以小組為單位提交本公司一款產(chǎn)品賣點價值塑造(FAB技巧)話術(shù),老師給與反饋,并完成標準話術(shù)范本指導
第三周:完成樣板客戶價值展示表
以小組為單位提交一個樣板客戶的價值展示表,老師給與反饋,并完成標準話術(shù)范本指導
第四周:完成客戶拜訪標準化流程表
結(jié)合本公司的業(yè)務特點以及拜訪的實際情況,每個小組制定出一份客戶拜訪標準化流程表,老師給與反饋,并完成標準話術(shù)范本指導。
(全課程目錄完)
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