吳凡老師  銀行中高層管理與績效改進專家

言行一致、注重實踐、知行合一

常駐地：濟南

關鍵詞：中高層管理、領導力訓練、績效改進

10年銀行從業(yè)經驗

15年保險從業(yè)經驗

3年互聯網公司高層管理經驗

企業(yè)管理咨詢培訓專家

曾任：

中、外資保險省分公司總經理

某保險公司創(chuàng)始人

山東某城商銀行對公業(yè)務部經理

山東某城商銀行零售部負責人

實戰(zhàn)經驗

數據介紹吳老師：

1--從零到一的打造多個TOP1銷售團隊

10--十余年銀行從業(yè)經驗

100--客戶滿意率高達百分之百

10000--培訓輔導人數超萬人

吳凡老師擁有20多年金融行業(yè)營銷和管理經驗；從零到一的打造多個TOP1銷售團隊；課程從高層返聘到中層（高層培訓結束，直接中層全員輪訓），中層返聘到基層，授課內容一直受到客戶高度好評，所以目前一直是多家銀行、保險公司、企業(yè)長期營銷管理顧問。

授課風格

有料：老師擁有多年中高層管理經驗，能夠精準把握基層、中層、高層管理需求和痛點。培訓過程能夠結合自身經驗及豐富的案例，讓營銷和管理知識都能夠場景化、具象化，使學員能夠充分地理解消化，并學以致用。

有趣：老師來自儒家文化發(fā)源地-山東，授課過程善于引經據典，親和力和互動性強，為他的課程平添了大家風范，拔高了授課內容。讓學員耳濡目染，回味無窮

有效：培訓過程能夠結合自身經驗及豐富的案例，讓營銷和管理知識都能夠場景化、具象化，使學員能夠充分地理解消化，并學以致用。

課程體系

核心課程：

《管理績效改進計劃-打造卓越中高層領導者》

《VUCA時代高績效團隊管理》

《運籌帷幄——中高層管理技能提升》

《卓越領導力提升》

《贏在執(zhí)行——打造卓越執(zhí)行力》

《決勝中高層—銳智支行長訓練》

《做時間管理的高手》

《目標管理與有效執(zhí)行》

《管理者角色認知和壓力情緒管理》

《團隊意識與協作管理》

《數字化思維構建決策能力》

其他管理領域相關輻射課題老師可以根據客戶需求定制

培訓案例

近期部分培訓課程案例：

2023年8月16日，西安某國有行《MTP支行長管理技能綜合提升》大課

2023年8月15日，西安某保險公司《目標管理領導力》大課

2023年8月8日，徐州某國有行《綜合管理能力提升》大課

2023年8月4日，寶雞某農商行《中層管理能力提升》大課

2023年7月24日，廣州某股份行《新員工高效執(zhí)行力》大課

2023年7月15-16日，西安某國有行《中層管理能力提升》2天返聘

2023年6月18日，江蘇某股份制銀行《客戶關系管理與有效溝通》返聘

2023年6月16日，西安某國有行《中層管理技能提升》返聘

2023年6月9日，廣東某建行，《商業(yè)銀行后備干部管理能力培訓》1天返聘

2023年6月6日，貴陽某保險公司《團隊領導力》

2023年6月4日，西安某國有行《以狼性精神打造高效執(zhí)行力團隊》1天返聘

2023年6月3日，江西某城商行《湖北銀行宜昌分行主管會計培訓班》

2023年5月26-28日，西安某中行《以狼性精神打造高效執(zhí)行力團隊》3天返聘

2023年5月19-20日，新疆某農商行《支行長管理與溝通訓練營》2天

2023年5月14日，西安某農商行《領導力提升》
2023年5月12日，合肥某股份制銀行《利率政策和利率市場化改革》

2023年4月13號，青島某農商行《打造卓越中層領導者》

2023年3月17號，深圳某證券公司《情境領導力》

2023年3月10號，江蘇某市郵儲 線上《時間管理》

2022年：

2022年10月27號，江西中行《新金融形勢下管理效能提升》二期

2022年10月10號，重慶郵政《管理績效改進計劃-打造卓越支行長》

2022年9月13號，煙臺華夏銀行《全員執(zhí)行力（適當結合銀行業(yè)務和案例)》

2022年9月16號， 金華建設銀行《網點負責人角色認知與團隊管理》

2022年9月17號，六安農商行《內控管理》

2022年9月23號 泰州保險公司《高效會議管理與經營》、《團隊激勵——帶人帶心技巧》

2022年8月26號，同方人壽《管理者角色認知》、《向下和向上管理》

2022年7月11號-7月13號，吉林某郵政《中高層管理培訓》

2022年7月9號，河南中信銀行《時間管理與有效溝通》

2022年7月3號，陜西某農商行《績效管理改進計劃》

2022年6月10號，四川某國有行《目標與計劃管理》

2022年6月7-9號，上海某壽險公司《中層管理技能提升》

2022年6月2號，河北某市郵儲 線上新員工第二期《時間管理》

2022年5月24號，河北某市郵儲 線上 新員工第一期《時間管理》

2022年5月17號，河南某農商行 線上《中層管理技能提升》

2022年4月16號，四川某農商行《目標與計劃管理》

2022年1月13-15號，烏魯木齊某壽險公司《中高層管理干部綜合培訓》

2021年：

2021年12月13號，蘭州太平洋保險《新形勢下經營管理效能提升》

2021年11月13號，西安某農商行《中高層管理干部能力提升》

2021年10月31號，南通某農商銀行《后勤干部管理能力提升》

2021年10月30號，江西景德鎮(zhèn)某建行《卓越領導力》

2021年10月16號，湖州某農商銀行 《 打造卓越執(zhí)行力》

2021年10月12號，返聘 河南中郵保險 《金融工具技術實操》

2021年9月28號，宜昌某國有行 《 銀行保險外勤管理干部培訓》

2021年9月27號，返聘 河南中郵保險 《金融工具技術實操》

2021年9月13號，中國銀行 杭州某分行《打造卓越團隊長管理者角色賦能》

2021年7月10號，上海興業(yè)銀行《新任管理者角色認知》

2021年7月1-2號 成都銀行《績效改進計劃》

2021年6月18號南通海安銀行《人才培養(yǎng)計劃》

2021年6月8號 常州某農商行《金融人員職業(yè)修養(yǎng)提升》

2021年6月3-4號 杭州工行《打造卓越團隊長》

2021年6.1號 西安中國銀行《卓越領導力》

2021年6.2號 常州某農商行《金融人員職業(yè)修養(yǎng)提升》

2021年5月，常州某商業(yè)銀行《卓越領導力》，參與人數45人

2021年5月，河南某農商銀行《績效考核與績效管理》，參與人數28人

2021年5月，內蒙古郵政《高效執(zhí)行力》，參與人數34人

2021年4月，河南某農商行《管理技能提升》，參與人數65人

2020年：

2020年12月，山東某股份制銀行，《打造卓越中高層》，參與人數50人

2020年12月，山東某農商行，《管理者角色認知與情緒壓力管理》，參與人數300人

2020年12月，江蘇某保險公司，《打造卓越團隊長》，參與人數60人

2020年12月，山東某國有行，《銳智支行長經營管理能力提升》，參與人數70人

2020年11月，河南某國有行，《銀行團隊建設與執(zhí)行力訓練》，參與人數100人

2020年11月，北京公開課，《管理績效改進計劃-打造卓越團隊長》，參與人數80人

項目展示

新疆烏魯木齊某保險公司：疫情反反復復，新疆烏魯木齊某保險公司早就定下的3天課程終于成功舉辦講課穩(wěn)，氣場強是吳老師的特質解決學員管理中遇到的困惑是吳老師的專長

陜西某農商行：《決勝中層-支行長管理技能提升》獨有的從認知改變，到能力提升，再到行動落地，三段式基本邏輯，滿滿干貨，幫助學員提升管理能力。

湖州某商業(yè)銀行：《打造卓越執(zhí)行力》課程圓滿結束，學員在輕松、熱鬧的課堂氛圍下，掌握執(zhí)行力的底層邏輯，重塑執(zhí)行力思維，提升團隊執(zhí)行力。

常州某商業(yè)銀行：《卓越領導力》在挑戰(zhàn)的環(huán)境下，如何成為當責領導者，如何系統化、體系化全面提升領導力，吳凡老師的授課為管理者們提供各種領導力工具，解決工作中的難題，得到客戶的高度好評和認可。

內蒙古郵政：《高效執(zhí)行力》課程火熱開展，讓管理者跳出執(zhí)行力的誤區(qū)，掌握執(zhí)行力的邏輯，重塑執(zhí)行力的思維，實用、落地，得到客戶的高度認可。

昆明某保險公司：中高層管理專家- 因疫情原因 昆明某保險公司延期課程，在解封后第一時間開展180人的課堂氣場超強，學員全程投入，收獲滿滿。

景德鎮(zhèn)某商業(yè)銀行：《領導力的塑造》課程完美結束；互動式的課堂，輕松的氛圍，學員邊學習，邊思考，提升執(zhí)行力，重塑領導力。

河南某農商銀行：《績效考核與績效管理》課程，幫助新晉管理者系統學習管理理論，通過管理提升組織的整體績效，快速成為管理能手，學員連連稱贊。河南某銀行：應某銀行邀請，吳凡老師進行兩天《打造卓越中層》的課程培訓，培訓過程中，吳老師結合自身銀行、保險20多年管理經驗，從自我管理到團隊管理，從執(zhí)行力到領導力，從業(yè)務精英到管理精英，從管理體系到經營體系再到輔導體系等各層面講述卓越中層的打造技術。培訓內容受到行方的高度認可與好評。