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陳春

國家高級人力資源管理師
陳春老師常駐地區(qū):成都
陳春老師簡介:陳春老師致力于員工職業(yè)效能提升、體驗式沙盤及中基層管理等領域課程研究,服務過的客戶涵蓋房電力、地產、汽車、電子通訊、能源化工、酒店旅業(yè)、快消品、教育、醫(yī)藥、美容、物流等行業(yè)。授課學員達3萬人次以上,為近100家企業(yè)提供專業(yè)培訓解決方案。心理學專業(yè)畢業(yè),熟悉成人學習心理和教育學理論,課程始終堅持將理論與豐富的實踐經驗相融合,采用靈活多樣的授課方式,調動學員的參與性和互動性?!耙越K為始“結果為導向,將“執(zhí)行力當場提升、績效管理現(xiàn)場激勵”做到極致。

陳春老師

         ---職業(yè)效能提升實戰(zhàn)專家

【專業(yè)資質】

?國家高級人力資源管理師

?職業(yè)游戲化沙盤認證講師

?超15年企業(yè)培訓實戰(zhàn)經驗

?結構性思維版權課程認證講師

?全國人才技能中心認證高級培訓師

?TTT、MTP、贏在職場體系建設實戰(zhàn)專家

?香港國際認證培訓中心(HKTCC) 特約講師

?曾任:聯(lián)想PC(世界500強)       HR、銷售培訓師

?曾任:中國心理網                   特聘講師

?曾任:中國心理網                   區(qū)域銷售經理

?曾任:朵唯手機                     銷售培訓師

【實戰(zhàn)經驗】

陳春老師致力于員工職業(yè)效能提升、體驗式沙盤及中基層管理等領域課程研究,服務過的客戶涵蓋房電力、地產、汽車、電子通訊、能源化工、酒店旅業(yè)、快消品、教育、醫(yī)藥、美容、物流等行業(yè)。授課學員達3萬人次以上,為近100家企業(yè)提供專業(yè)培訓解決方案。心理學專業(yè)畢業(yè),熟悉成人學習心理和教育學理論,課程始終堅持將理論與豐富的實踐經驗相融合,采用靈活多樣的授課方式,調動學員的參與性和互動性?!耙越K為始“結果為導向,將“執(zhí)行力當場提升、績效管理現(xiàn)場激勵”做到極致。

【授課風格】

l  融合成人學習心理和體驗式培訓方式,迅速調動學員全心全情投入課堂中,將豐富的人生經歷轉化為理論實踐指導體系,以實用為切入點,將學、練、輔、辨有效結合,注重學員參與,以效果為導向,確保將知識點落地,能迅速運用到工作中,思路清晰,深入淺出,思維敏捷,平易近人,親和力強,講課激情洋溢,又娓娓道來,扣人心弦,充滿感染力,培訓當場見效。針對不同背景、行業(yè)、文化的企業(yè)進行定制化培訓服務; 學員將其風格概括為:六多一不足——掌聲多、笑聲多、互動多、案例多、反思多、工具多,時間不足。

【主講課程】

中基層管理:《贏在中層》《贏在角色》《基干管理三板斧》《高績效團隊打造》

溝通技能:《結構化思維:思維清晰表達有力》(版權課程)

人力資源:《心理學在企業(yè)培訓中的運用》《心理學在招聘面試中的運用》《金牌面試官》

《企業(yè)培訓師的六項基本功TTT》

性格色彩:《我知我色》《基于性格色彩分析的溝通技巧》《基于性格色彩分析的銷售技巧》

《情場高手—基于性格色彩分析的壓力與情緒管理》

職業(yè)素養(yǎng):《贏在心態(tài)》《贏在規(guī)劃》《贏在時間管理》《贏在執(zhí)行》《贏在溝通》《贏在講“禮”》《壓力與情緒管理》《優(yōu)秀員工巔峰修煉營》《贏在職業(yè)化》

沙盤課程(版權課程):《工作推進》、《沙漠掘金之高績效團隊》、《沙漠掘金之卓越管理與領導》、《沙漠掘金之目標管理與計劃執(zhí)行》、跨部門溝通-《模擬聯(lián)合國》情景沙盤課程

【服務客戶】

中國聯(lián)通、中國電信、吉利汽車、珠海國金證券、西藏采金、兵器自動研究所、連樂鐵路、萬科社區(qū)教育、韋伯機器人、樂高機器人、勁霸男裝、成都市人才服務中心、中國保護大熊貓研究中心、航空工業(yè)成飛公司、成都興信商務服務有限公司、成都博納服飾、交通銀行太平洋信用卡中心、西華師范大學教師繼續(xù)學院、南充市高坪區(qū)教師進修校、南充川中監(jiān)獄、成都市機關事務局后勤服務中心、綿陽國家電網、自貢國家電網、重慶郵政、四川省設計研究院、成都華邁通信、飛牛汽車運輸、詩麗堂、瓊海旅游景區(qū)、國家電網、成都信息工程大學、成都交通信息港、四川工商學院、成都協(xié)創(chuàng)教育管理有限公司、成渝高速、中體彩成都分中心、攀枝花供電局、啟明星鋁業(yè)、大墨投資、成都成房、華爾達信息科技、成都交通樞紐、億客餐飲、成渝高速、金雁酒業(yè)、南充職業(yè)經理人俱樂部、恒澤建材┄┄┄┄┄┄

【部分客戶評價】

陳春老師《贏在執(zhí)行》課程,針對企業(yè)個性化需求進行設計、講授、實操,讓員工根據實際提出解決方案,課后跟進行動結果,對我啟發(fā)和觸動性特別大,陳春老師的課程實戰(zhàn)性強,值得推薦大家學習。

——恒澤建材 行政人事負責人童經理

陳春老師的沙漠掘金沙盤課程提倡體驗式培訓,提升員工自主性與團隊意識,系統(tǒng)的培訓理念,除了分享理論與實踐經驗外,更重視互動引導,符合學員風格的實操方式,并結合企業(yè)實際工作對員工心態(tài)給予相應輔導,為保持學習興趣采用多元成人教學方式、點評、體驗式活動、案例、視頻,此課程給企業(yè)帶來較好的訓后效果,值得推薦。

——西藏采金 人力資源部張經理

陳春老師的《職業(yè)化心態(tài)》課程接地氣。課程以體驗式的培訓風格,讓學員在游戲和互動中體驗和感悟,在學習中成長。同時融合了陳春老師扎實的心理學理論基礎,結合工作場景,引導學員深層次思考和頓悟。受到企業(yè)和學員好評。值得推薦。

 ——本庫服飾  人力資源部李經理

有幸邀請陳春老師為單位分享《贏在角色管理課程,課程以理論結合實操進行,授課方式符合成年人的學習規(guī)律,同時為了保持學員的參與度,課堂上合理安排了案例的點評分享,適時的互動方式讓課堂學習氛圍一直高漲,讓學員獲益良多。

——金雁酒業(yè) 綜合部肖部長

2018年至2019年,已多次邀請陳春老師到我們園區(qū)為園區(qū)企業(yè)分享《沙漠掘金、》、《狼性團隊打造》、《招聘面試技巧》等系列課程啟發(fā)非常大,陳老師為人熱心,講課有料、有度、有情,深入淺出,互動性強。

——成都青羊工業(yè)園區(qū)黨群部 董老師

 
 
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